Haftung der Gewerkschaft für Arbeitskämpfe

Geboren 1993; Studium der Rechtswissenschaft an der Universität Heidelberg; 2018 Erste juristische Staatsprüfung; Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Bürgerliches Recht, Arbeitsrecht und Insolvenzrecht an der Universität Heidelberg; Referendariat am Oberlandesgericht Schleswig; 2022 Promotion; 2023 Zweite juristische Staatsprüfung; Rechtsanwältin in Hamburg.

• Teil 1: Zum herrschenden Verständnis des Arbeitskampfes und seiner RechtsfolgenA. Die unzulängliche Erfassung des Arbeitskampfes als verfassungsmäßig erlaubtes DruckmittelB. Die fragwürdige Begründung der Haftung für rechtswidrige Arbeitskämpfe über das "Recht am Gewerbebetrieb“Teil 2: Haftung als Reaktion auf die Verletzung subjektiver RechteA. Das Privatrecht als RechtszuweisungsordnungB. Die begrenzte Tragfähigkeit anderer deliktischer HaftungsbegründungenC. Die Entwicklung der Haftung aus relativen RechtenD. Rechtfertigung tatbestandsmäßiger RechtsverletzungenTeil 3: Die weiteren Voraussetzungen des SchadensersatzanspruchsA. VerschuldensmaßstabB. Rechtsfolge: Ausgleich von adäquat kausal verursachten SchädenC. Zur Frage einer HaftungsbegrenzungD. Exkurs: Die gesamtschuldnerische Haftung der VerbandsmitgliederZusammenfassung der wesentlichen Ergebnisse