Del i serien Betriebliche Personalpolitik

Differenziertes Human Resource Management: Lösungsansatz Für Die Geschlechtergleichstellung

Häftad, Tyska, 1997

679 kr

Beställningsvara. Skickas inom 10-15 vardagar. Fri frakt för medlemmar vid köp för minst 249 kr.

Produktinformation

Utgivningsdatum1997-10-15
Mått148 x 210 x 22 mm
Vikt511 g
FormatHäftad
SpråkTyska
SerieBetriebliche Personalpolitik
Antal sidor367
Upplaga1997
FörlagDeutscher Universitatsverlag
ISBN9783824465170

Tillhör följande kategorier

Företagsekonomi inom Ekonomi och Ledarskap

Du kanske också är intresserad av

Führung von unten

Astrid Emmerich

Häftad, 2001

819 kr

Verhandelte Vielfalt

Anja Lindau

Häftad, 2010

889 kr

Frauen ALS Unternehmerinnen: Erfolgspotentiale Weiblicher Selbständiger

Deutscher Universitatsverlag

Häftad, 1998

899 kr

Führung, Interaktion Und Identität: Die Neuere Identitätstheorie ALS Beitrag Zur Fundierung Einer Interaktionstheorie Der Führung

Thomas Lührmann

Häftad, 2006

1 149 kr

Grenze zwischen Berufs- und Privatleben im Wissenschaftsfeld

Silvana Weiss

Häftad, 2019

989 kr

Selektionspfade im Topmanagement

Philine Erfurt Sandhu

Häftad, 2014

889 kr

Arbeitszeugnisse aus personalpolitischer Perspektive

Monika Huesmann

Häftad, 2008

949 kr

Betrieblicher Krankenstand ALS Personalpolitische Arena: Eine Längsschnittanalyse

Renate Ortlieb

Häftad, 2003

1 019 kr

Diskriminierung Von Frauen Bei Der Personalauswahl: Problemanalyse Und Gestaltungsempfehlungen