Beskriver regelverk och praxis för förhandlingar och rättegång i arbetsrättsliga tvister. Förfarandet i tvistelösning och rättegång inom arbetsrätten skiljer sig på många sätt från det i vanliga civilrättsliga tvister.

För att underlätta förståelsen refereras till en stor mängd domar från Arbetsdomstoeln och Högsta domstolen. Tar även upp praktiska frågor för parterna vid handläggning av arbetsrättstvister. Boken vänder sig till förhandlare, advokater, fackliga företrädare och andra som deltar i arbetsrättsliga tvister.

Ur innehållet

• förhandlingsskyldighet och preskription
• skiljeklausuler
• gången i Arbetsdomstolen
• bevisfrågor i anställningsskyddsmål och diskrimineringsmål
• rättegångskostnader
• särskilt om tvister om arbetsskyldighet och tvister om lönefordringar

Lars Gellner är arbetsrättsjurist på Svenskt Näringsliv.Lars Sydolf är chefsjurist på arbetsgivarförbundet Industri- och kemigruppen.Författarna har lång erfarenhet från förhandlingar och processer i arbetsrättstvister.

Läs recension i Lag & Avtal här!

Beskriver regelverk och praxis för förhandlingar och rättegång i arbetsrättsliga tvister. Förfarandet i tvistelösning och rättegång inom arbetsrätten skiljer sig på många sätt från det i vanliga civilrättsliga tvister.

För att underlätta förståelsen refereras till en stor mängd domar från Arbetsdomstoeln och Högsta domstolen. Tar även upp praktiska frågor för parterna vid handläggning av arbetsrättstvister. Boken vänder sig till förhandlare, advokater, fackliga företrädare och andra som deltar i arbetsrättsliga tvister.

Ur innehållet

• förhandlingsskyldighet och preskription
• skiljeklausuler
• gången i Arbetsdomstolen
• bevisfrågor i anställningsskyddsmål och diskrimineringsmål
• rättegångskostnader
• särskilt om tvister om arbetsskyldighet och tvister om lönefordringar

Lars Gellner är arbetsrättsjurist på Svenskt Näringsliv.Lars Sydolf är chefsjurist på arbetsgivarförbundet Industri- och kemigruppen.Författarna har lång erfarenhet från förhandlingar och processer i arbetsrättstvister.

Läs recension i Lag & Avtal här!

Beskriver regelverk och praxis för förhandlingar och rättegång i arbetsrättsliga tvister. Förfarandet i tvistelösning och rättegång inom arbetsrätten skiljer sig på många sätt från det i vanliga civilrättsliga tvister.

För att underlätta förståelsen refereras till en stor mängd domar från Arbetsdomstoeln och Högsta domstolen. Tar även upp praktiska frågor för parterna vid handläggning av arbetsrättstvister. Boken vänder sig till förhandlare, advokater, fackliga företrädare och andra som deltar i arbetsrättsliga tvister.

Ur innehållet

• förhandlingsskyldighet och preskription
• skiljeklausuler
• gången i Arbetsdomstolen
• bevisfrågor i anställningsskyddsmål och diskrimineringsmål
• rättegångskostnader
• särskilt om tvister om arbetsskyldighet och tvister om lönefordringar

Lars Gellner är arbetsrättsjurist på Svenskt Näringsliv.Lars Sydolf är chefsjurist på arbetsgivarförbundet Industri- och kemigruppen.Författarna har lång erfarenhet från förhandlingar och processer i arbetsrättstvister.

Läs recension i Lag & Avtal här!