Management von Teams

Theoretische Konzepte und empirische Befunde

Häftad, Tyska, 2005

949 kr

Beställningsvara. Skickas inom 10-15 vardagar. Fri frakt för medlemmar vid köp för minst 249 kr.

In vielen Bereichen der Wirtschaft ist gute Teamarbeit immer häufiger eine wesentliche Voraussetzung für Spitzenleistungen. Die Autoren dieses Sammelbandes informieren über den aktuellen Stand der Teamforschung und präsentieren neue empirische Befunde aus Deutschland. Das Spektrum der untersuchten Teams reicht von Innovationsteams in der Software-Entwicklung über Fertigungsteams des Maschinenbaus bis hin zu Marketing-Teams von Werbeagenturen und Software-Unternehmen.Im Mittelpunkt der Beiträge stehen folgende Themen:"Teamarbeit: Probleme und Lösungen"Teams im Relationship Marketing "Teams im Technologietransfer"Teams in Innovationsprozessen"Interorganisationale Teams"Multi-Team Projekte"Führung und Autonomie in Teams und teambasierten Organisationen

Produktinformation

Utgivningsdatum2005-08-26
Mått170 x 240 x 17 mm
Vikt533 g
FormatHäftad
SpråkTyska
Antal sidor295
Upplaga3
FörlagDeutscher Universitats-Verlag
ISBN9783824482955
Originaltitel1.und 2. Auflage sind im Gabler Verlag erschienen.

Tillhör följande kategorier

Ledarskapsböcker inom Ekonomi och Ledarskap

Teamarbeit in innovativen Projekten: Eine kritische Bestandsaufnahme der empirischen Forschung.- Grundprobleme der Teamarbeit und ihre Bewältigung: Ein Kausalmodell.- Interorganisationale Teams: Transaktionskostentheoretische Überlegungen und empirische Befunde zum Teamerfolg.- Teamarbeit in Innovationsprojekten.- Relationship Marketing Teams.- Teams im Technologietransfer.- Individuelle Autonomie in Projektteams.- Inter-Team Coordination, Project Commitment, and Teamwork in Multi-Team R&D Projects.- Managing Multi-Team Projects at the Team and Project Level.

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