Organisationswandel und Wissenschaftskultur
Eine organisations- und wissenschaftssoziologische Analyse der KIT-Fusion
Häftad, Tyska, 2015
899 kr
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Fri frakt för medlemmar vid köp för minst 249 kr.Michael Jüttemeier gibt – basierend auf einer rund dreijährigen, prozessbegleitenden Analyse – erstmals Antworten auf die Frage, inwiefern die Fusion des Karlsruher Instituts für Technologie (KIT) die spezifischen Organisationsstrukturen, Zentralverwaltungen und Wissenschaftskulturen der KIT-Vorgängerorganisationen erfasste und veränderte. Der Autor zeigt, dass die Fusion nicht zu einer Auflösung der KIT-Vorgängerorganisationen führte, sondern zu asymmetrischen Restrukturierungsprozessen in der Zentralverwaltung, deren Wirkungen die Beziehungen sowohl innerhalb dieser als auch zwischen der Zentralverwaltung und den WissenschaftlerInnen veränderten.
Produktinformation
- Utgivningsdatum2015-12-30
- Mått148 x 210 x 30 mm
- Vikt700 g
- FormatHäftad
- SpråkTyska
- SerieOrganization & Public Management
- Antal sidor523
- Upplaga15001
- FörlagSpringer Fachmedien Wiesbaden
- ISBN9783658119638