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StefanMichels untersucht, inwieweit sich die Teilnahme an verschiedenen EmployeeVolunteering Projekten auf die intrinsische Motivation, Arbeitszufriedenheit,Bindung und Identifikation der Mitarbeiter in Unternehmen auswirkt.
Dr. StefanMichels promovierte extern bei Prof. Dr. Michael J. Fallgatter an derSchumpeter School of Business and Economics an der Bergischen UniversitätWuppertal.
CorporateSocial Responsibility und Corporate Citizenship.- OrganisationsrelevanteEinstellungen, Wahrnehmungen und Verhaltensweisen.- Wirkungen eines Social Day aufdie organisationsrelevanten Einstellungen, Wahrnehmungen und Verhaltensweisen(Studie 1).- Wirkungen eines Social MentoringProgramms auf die organisationsrelevanten Einstellungen, Wahrnehmungen undVerhaltensweisen (Studie 2).