Eigenschaften und Kompetenzen von Führungspersönlichkeiten

Achtsamkeit, Selbstreflexion, Soft Skills und Kompetenzsysteme

Häftad, Tyska, 2016

Av Corinna von Au, Corinna Von Au, Corinna von Au

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Imvorliegenden dritten Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologiewerden die bedeutenden Eigenschaften und Kompetenzen vonFührungspersönlichkeiten theoretisch und anhand von konkreten Praxisbeispielenbeleuchtet. Bei der Entwicklung dieser Kompetenzen können integrale undwandlungsfähige Kompetenzmodelle unterstützen, bei deren (Weiter-) Entwicklungdie Organisationsmitglieder mit einbezogen werden sollten.

Produktinformation

Utgivningsdatum2016-09-09
Mått168 x 240 x 14 mm
Vikt429 g
FormatHäftad
SpråkTyska
SerieLeadership und Angewandte Psychologie
Antal sidor235
Upplaga16001
FörlagSpringer
ISBN9783658130305

Tillhör följande kategorier

Arbetspsykologi inom Psykologi och pedagogik

Prof. Dr. oec. publ., Dipl.-Kffr., Dipl.-Hdl.,M.A., M.M. Corinna von Au verfügt über langjährige Projekt- undLinienverantwortung in verschiedenen Unternehmen und Branchen. Seit 2005 lehrtund forscht sie als Professorin in den Bereichen Wirtschaftspsychologie undSchlüsselqualifikationen an der Hochschule für angewandtes Management. Zudem istsie als zertifizierte systemische Beraterin, Coach, Organisationsentwicklerinund Mediatorin sowie seit 2015 zusätzlich als Institutsleitung von InLeaVe® –Institut für Leadership & Veränderung tätig.

Achtsamkeit als grundlegende Führungskompetenz.- Coaching Kompetenz.- Der Dreiklang der Führungskompetenz.- Führen und Emotionen.- Beziehungsgestaltung mit „Landkarten“ aus derTransaktionsanalyse.- Kommunikation und Feedback.- Führungspersönlichkeit als Multiplikator fürFehlermanagement.- Führen aus der Kraft der Liebe.- Führen mit Humor.- Kompetenzmanagement 2.0..- Konzeption und Verankerung des KfW Kompetenzmodells.