Comportement organisationnel

Au cours des deux dernires dcennies, le monde a connu des progrs rapides en matire de technologie et de dploiement des forces mondiales qui ont pouss les entreprises du monde entier restructurer le travail pour permettre des rponses plus rapides, plus flexibles et plus adaptatives l'inattendu. Ce livre prsente les concepts de base du comportement organisationnel et sa pertinence dans l'amlioration des attitudes de haute performance dans les organisations - en particulier en ces temps d'environnements commerciaux hautement comptitifs.Le livre est divis en neuf chapitres qui comprennent la comprhension gnrale du comportement organisationnel, la personnalit des individus sur le lieu de travail, les attitudes et la satisfaction au travail, la motivation dans l'organisation, la communication organisationnelle, la culture organisationnelle et le leadership thique.Ce livre est une ressource inestimable sur le comportement organisationnel et serait d'une grande utilit pour les tudiants dans le domaine de la gestion et des cours connexes.