WdraŻanie I Projekt ZarzĄdzania Wynikami Opartego Na Wynikach

Podstawow trosk zarzdzania jest to, jak zwikszy efektywno i wydajno organizacji w tym cigle zmieniajcym si rodowisku, aby mona byo zapewni optymalne wykorzystanie zasobw. To nie jest proste zadanie! Nie ma mechanizmu jeden rozmiar dla wszystkich", aby to zapewni. Zarzdzanie wydajnoci pracownikw jest praktycznym narzdziem, ktre odgrywa rol od motywacji do wymiany. Ale jeli nie zrobi tego we waciwy sposb, ma niszczycielski skutek. W tej ksice podjto prb zbadania zjawiska, ktre miao miejsce w Etiopii w zwizku z wdraaniem opartego na wynikach zarzdzania wydajnoci w sektorze edukacji na przykadzie jednego okrgu. Wendosen Hailu Gebremichael