Reifegrad - Der priorittsspezifische Index

Effektives Management erfordert ein hohes Ma an qualifizierten und zumindest extrinsisch motivierten personellen Aufgabentrgern, welche ber ein ausgeprgtes Urteilsvermgen - weit ber den Sachverstand hinausgehend, aufgrund geistiger Ausgegorenheit/Reife - verfgen.
Da das Kapital das Zentrum allen Strebens zu sein scheint, die Frage nach dem Quell des nationalen Reichtums sich frmlich aufzwngt, ist es ein Faktum, dass eine maximale Potentialausschpfung der Repetierfaktoren, durch deren optimale Allokation, ohne die 'Faktorgrsse Mensch' nicht mglich ist.

Mit diesem Buch werden die Messbarkeit des effektiv abrufbaren Leistungspotentials sowie die Vor- und Nachteile herkmmlicher Organisationsformen (der Mensch im organisatorischen Gefge) illustriert .