Modernizacin

Desde hace varios aos, se escucha cada vez ms que en los servicios pblicos, la tasa de ausentismo aumenta y que hay un aumento de los suicidios en esta categora de trabajadores. Las causas ms comunes de enfermedad son: el estrs, el agotamiento, la depresin, la sobrecarga de trabajo, etc. Pero, an podemos sorprendernos de esta consecuencia en las actuales condiciones de trabajo de los funcionarios? Porque las causas de este estrs son abundantes. Por lo tanto, decidimos llevar a cabo un anlisis sociolgico del significado que los funcionarios dan a su trabajo. Porque el trabajo que no tiene sentido, es decir: el sinsentido del trabajo, corresponde a lo absurdo. Cuando un individuo considera que su trabajo no tiene sentido, su bienestar psicolgico se ve amenazado. Esto conduce a un sentimiento de alienacin caracterizado por un estado de vaco, desinters y aburrimiento, as como una sensacin de inautenticidad, disonancia emocional e impotencia. Para mantener una buena salud mental en los trabajadores, es importante que el trabajo y su entorno tengan un significado para los trabajadores. Comprobemos el significado que los funcionarios belgas dan al trabajo.