Die Umsetzung der Mitarbeiterintegration bei Unternehmenszusammenschlussen als personalpolitische Herausforderung

Diplomarbeit aus dem Jahr 1999 im Fachbereich Psychologie - Arbeit, Betrieb, Organisation und Wirtschaft, Note: 1.7, Fachhochschule Kiel, Sprache: Deutsch, Abstract: Die hier vorliegende Arbeit stellt diejenigen Komponenten ausfhrlicher dar, die im Rahmen der Mitarbeiterintegration unbedingt bercksichtigt werden sollten. Dazu gehrt vor allem der professionelle Umgang mit Kommunikation und Unternehmenskultur. Diese Schwerpunktthemen werden als erfolgskritische Instrumente fr die Mitarbeiterintegration herausgearbeitet.