Anwendbarkeit von Anreizsystemen zur Wissensteilung

Inhaltlich unvernderte Neuauflage. In aktuellen Diskussionen zum Thema Wissensmanagement rcken der Mensch und die Problematik der Wissensteilung immer mehr in den Vordergrund. In diesem Zusammenhang stellt sich zunehmend die Frage, ob Anreizsysteme dazu beitragen knnen, die Mitarbeiter zur Wissensteilung zu motivieren. Im Rahmen der vorliegenden Arbeit wurde der Wissensteilungsproze als Schlsselfunktion des Wissensmanagements detailliert untersucht. Die Anforderungen an das geteilte Wissen, der gewhlte Kommunikationskanal sowie die Rahmenbedingungen beeinflussen mgliche Barrieren, welche eine erfolgreiche Wissensteilung verhindern. Diese Arbeit zeigt Probleme sowie ihre Ursachen auf und betrachtet betriebliche Anreizsysteme hinsichtlich ihrer Anwendbarkeit, um diese zu kompensieren. Die Untersuchung geschieht im Kontext von Unternehmen, Existenzgrndern sowie deren Beratern und bietet mgliche Lsungsanstze.