Paare in Widerspruchsverhltnissen

Wie Doppelkarrierepaare ihre Arbeit aufteilen und dies begrnden, wird exemplarisch anhand von rztinnen und ihren Partnern in einer qualitativen Lngsschnittanalyse von der Schwangerschaft ber die Elternzeitaufteilung bis hin zum beruflichen Wiedereinstieg untersucht. Neben gesellschaftlichen Strukturen erweisen sich das Paarkonzept und Vorstellungen von Mutterschaft und Mnnlichkeit als bedeutsam. Im Rckgriff auf gesellschaftstheoretische und wissenssoziologische Perspektiven lotet die Studie Handlungsspielrume der Paare aus und zieht daraus Rckschlsse auf den sozialen Wandel.