Ocena czynnikw związanych z życiem zawodowym i prywatnym

Ból miniowo-szkieletowy jest powszechn dolegliwoci, która dotyka miliony ludzi na cäym wiecie. Ma on nie tylko negatywny wpyw na zdrowie jednostki, ale take due konsekwencje spoeczne i ekonomiczne. W 2001 r. The Bureau of Labor Statistics (BLS) Departamentu Pracy USA podäo, e w przyblieniu 522 528 przypadków (34%) wszystkich chorób zwizanych z dniami nieobecnoci w pracy przypisano zaburzeniom miniowo-szkieletowym (MSD) (1). Co wicej, wieloczynnikowa etiologia zaburze miniowo-szkieletowych i bólu, wraz z rosnc liczb zgosze choroby (2), przyczyniy si do powstania w ostatniej dekadzie wielu badä (3). Wikszo z nich bada zwizek midzy psychospoecznymi czynnikami ryzyka zwizanymi z prac a zgaszalnoci zaburze miniowo-szkieletowych i bólu. Gównym celem tego badania bya ocena wpywu na zdolno do pracy czynników psychospoecznych, zarówno osobistych, jak i zwizanych z prac, które mog by zwizane ze zgaszanym bólem miniowo-szkieletowym. Obecne badanie byo przekrojow ocen wielozadaniowych pracowników GlaxoSmithKline (GSK) z czterech filadelfijskich korporacji, zakadów produkcyjnych i dwóch miejsc pracy zwizanych z badaniami i rozwojem.