L'impatto di un'analisi del lavoro ben definita sulla realizzazione del compito nel settore bancario islamico nel Regno del Bahrain

Un'analisi del lavoro ben definita un must da eseguire in ogni organizzazione. La sua importanza ha un enorme effetto sulle prestazioni dei dipendenti e sul successo complessivo dell'organizzazione. In questo progetto lo dimostreremo attraverso un'indagine condotta da Job Analysis Questionnaires che stata distribuita tra le banche islamiche. Gli obiettivi principali di questo studio sono: valutare l'importanza di definire i posti di lavoro attraverso la loro analisi e il loro effetto sulla comprensione dei compiti e delle mansioni e mettere in evidenza il ruolo della HRM per garantire un'efficace analisi del lavoro, e la decisione finale presa per l'assunzione di personale adatto al lavoro e se c' una formazione necessaria per completare l'assunzione al fine di raggiungere gli obiettivi organizzativi finali.