Le Management Cal donien

L'activit conomique de la Nouvelle-Caldonie, territoire franais depuis le milieu du XIXme sicle, est perturbe par de nombreux conflits sociaux. Chacune de ces manifestations de colre sociale entraine de lourdes pertes conomiques pour les entreprises, mais aussi, par leurs dbordements dans la sphre publique, entrave indirectement l'ensemble du territoire. Les syndicats qui appellent ces grves paralysantes sont essentiellement reprsentatifs de la communaut kanak, peuple premier de la Nouvelle Caldonie. Fort de ce constat, cette tude a souhait rpondre une double problmatique : Comment parvenir diminuer le nombre de conflits sociaux en Nouvelle-Caldonie ? Comment amliorer la collaboration interculturelle au sein des entreprises caldoniennes ? Se basant sur des tudes linguistiques, ethno-sociologiques et managriales, l'auteur apporte des lments de rponse pour un dveloppement et un renforcement des comptences managriales des entreprises implmentes sur le sol no-caldonien.