La crise de la succession au sige diocsain de Muhabura, glise d'Ouganda

Les conflits de leadership au sein de l'glise d'Ouganda ne sont pas un phnomne nouveau. L'glise d'Ouganda a connu des crises de leadership dans certains de ses diocses depuis que le premier archevque noir ougandais a pris ses fonctions en 1965. L'lection et la retraite des vques, ainsi que la succession au poste d'vque, ont toujours t des questions fragiles et controverses au sein de l'glise d'Ouganda, entranant souvent des dsaccords entre les chrtiens. Ce livre fournit un compte-rendu dtaill de la pire crise de succession au poste d'vque du diocse de Muhabura que l'glise d'Ouganda ait jamais connue. Ce livre devrait tre utile aux dirigeants de l'Eglise, aux lacs et au clerg ainsi qu'aux personnes ordinaires qui souhaitent voir une Eglise chrtienne unie en harmonie. C'est galement un chef-d'uvre pour les dirigeants de l'Eglise au service des lacs et du clerg, qui pourront ainsi lire et s'valuer sur ces questions spcifiques qui peuvent tre une source de discorde et de conflit dans leurs glises. Le livre est galement une ressource importante pour les universitaires car il constitue une contribution majeure au dbat sur la gestion des conflits de leadership dans une institution religieuse moderne confronte des forces invitables gnres de l'intrieur et de l'extrieur.