Facteurs nationaux et relations de travail au Japon

Au cours des trois dernires dcennies, des changements sont galement intervenus dans les pratiques en matire de relations de travail. Bien que le systme japonais des relations de travail ait t considr comme l'lment le plus vital pour le succs de l'conomie japonaise, surtout pendant les annes 1970, de nombreux universitaires et praticiens ont soulev des points d'interrogation. En fait, l'volution des facteurs nationaux - institutions nationales, march du travail, culture nationale, entreprises et conomie - a galement secou les pratiques en vigueur en matire de relations de travail. L'impact de l'volution des facteurs nationaux semblait tre diffrent selon la taille, le nombre de salaris et les secteurs de chaque entreprise. Cependant, en gnral, les quatre facteurs nationaux susmentionns influencent tous les facteurs lis aux relations de travail.