Crowdwork - Herausforderungen einer neuen Form der Beschaeftigung fuer das deutsche Arbeitsrecht

Mit Crowdwork hat sich ein Markt fur bezahlte Arbeit entwickelt, der es Unternehmen ermoeglicht, Aufgaben flexibel an externe Arbeitskrafte zu vergeben. Diesem Phanomen geht der Autor nach, indem er zunachst im Rahmen einer allgemeinen rechtsdogmatischen Untersuchung die rechtlichen Beziehungen zwischen Crowdworkern und deren Auftraggebern eingehend analysiert. Im Kern wird sodann der Frage nachgegangen, unter welchen Umstanden und in welchem Umfang das Arbeitsrecht nach der geltenden Rechtslage auf die Rechtsbeziehungen zwischen Crowdworkern und ihren Auftraggebern Anwendung findet. Vor dem Hintergrund der gefundenen Ergebnisse werden schliesslich Vorschlage unterbreitet, anhand derer de lege ferenda eine Verbesserung der Rechtslage erreicht werden kann.